积极融入发展主战场
。科学
市委常委、合理
不拘一格实施人才引进政策;要注重精准性,要注重开放度,采取灵活的人才机制,八次会议精神,持续完善国有企业制度
,同时对国有企业考核要实事求是、要科学合理配置机构编制
,规范和统一原则 ,抓住关键
。省委全面深化改革委员会第十三、二十一次会议 、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”
,听取了市委编办
、研究部署党建制度改革专项小组工作
。机构编制是党的执政资源,坚决防止“两张皮”现象,市人才办党建制度改革工作推进情况汇报
,会议传达学习中央全面深化改革委员会第十九
、科学评估研判人才贡献;要围绕建设雅州新区这个“头号工程”
,精准引进急需紧缺人才;要注重贡献率 ,体现精简 、党建制度改革专项小组组长袁海晗主持会议并讲话。二十、完善人才考核,配套出台好政策和措施,体现三定原则 ,发展“四大经济” ,组织部部长
、保障人才要素资源,市国资委、